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1ères Assises du CIO Office

Les architectes de la confiance sortent de l'ombre

Une matinée entre pairs pour la release des chiffres exclusifs du Panorama 2026, deux tables rondes de praticiens et la clôture de la saison « la fabrique de la confiance » du podcast CIO Révolution.

  • Jeudi 5 novembre 20269h30 à 14h · accueil dès 9h00
  • ParisCentral et accessible — à venir
  • 30 placesNe tardez pas à booker

Gratuit pour les CIO Office et les CIO · 250 € pour les consultants

En partenariat avec

91%

des CIO Office n'occupent ce poste qu'une seule fois dans leur carrière. Vos pairs ne sont pas dans votre entreprise. Le 5 novembre, ils sont dans cette salle.

  • 474profils LinkedIn analysés
  • 395fiches de poste décortiquées
  • +10 000PMO comparés à la fonction

Le Panorama 2026 du CIO Office, l'étude qui fonde les Assises. Les chiffres complets sont dévoilés en exclusivité le 5 novembre.

Pourquoi des Assises

Une fonction qui a explosé mérite son rendez-vous

En dix ans, le rythme de création de postes CIO Office a été multiplié par huit. La fonction s'est installée dans les grandes DSI, mais ceux qui l'exercent restent isolés. Les Assises réunissent pour la première fois cet écosystème : les praticiens en exercice, les CIO qui structurent la fonction et les consultants qui la font vivre.

La release du Panorama 2026

Vous découvrirez en exclusivité la nouvelle édition de l'étude de référence : 474 profils LinkedIn et 395 fiches de poste analysés. Qui sont les CIO Office, d'où ils viennent, ce qu'ils deviennent, et pourquoi ce poste n'est pas un super PMO.

La clôture d'une saison

De l'épisode 99 au 107, la saison « CIO Office, la fabrique de la confiance » du podcast CIO Révolution a donné la parole aux praticiens de STEF, Oscaro, Orange Bank ou du ministère de la Culture. Les Assises prolongent ces conversations en vrai, sans posture. Voir les épisodes sur YouTube.

L'étude

Le Panorama 2026, cœur des Assises

L'édition 2025 a posé les bases. L'édition 2026, révélée le 5 novembre, va plus loin. Les chiffres exclusifs de la nouvelle édition sont dévoilés en salle, en avant-première.

×8

créations de postes en 10 ans

474

profils LinkedIn analysés

91%

n'ont eu qu'un seul poste CIO Office

2,3 ans

de durée médiane en poste

1/5

devient C-Level ensuite

La suite, dont la comparaison inédite avec plus de 10 000 PMO, reste exclusive : elle se découvre en salle le 5 novembre.

Programme

Une matinée, deux tables rondes, zéro bullshit

Des échanges courts et modérés, du temps pour vos questions, et un cocktail pour continuer la conversation.

9h00

Accueil café

Badges par profil pour engager la conversation dès la première minute.

9h30

Ouverture et release du Panorama 2026

Pourquoi des Assises, pourquoi maintenant, et les chiffres exclusifs de la nouvelle édition, avec ce qu'ils disent du métier.

Bertran Ruiz et Roland Bouchut

10h15
Table ronde

La confiance sans autorité

Instaurer un rythme et arbitrer par la valeur, quand on n'est le chef de personne. Ce qu'on creusera :

  • Comment instaurer un rythme quand on n'a aucun levier hiérarchique ?
  • Arbitrer par la valeur : sur quels critères, et qui tranche vraiment ?
  • Que faire quand une direction métier court-circuite le CIO Office ?
  • Confiance ou contrôle : jusqu'où déléguer sans perdre la main ?

Stéphanie Mathiote-Babin (STEF) · Vianney Waquet (KIABI)

11h00

Pause

11h15
Table ronde

Pourquoi il est désormais indispensable de dire non

Reprendre la main sur la demande : trier, factualiser, et retrouver de la concentration. Ce qu'on creusera :

  • Comment distinguer une vraie bonne idée d'une demande de confort ?
  • Factualiser une demande exotique sans se mettre tout le monde à dos ?
  • Réduire le context switching : par où commencer concrètement ?
  • Dire non à son N+1 : quelles formulations tiennent vraiment ?

Nicolas Joron, Ministère de la Culture · Valentine Vaslin, Vf-Squared

12h00

Clôture · L'alliance pragmatique

Conseils internes et externes, éditeurs et agents IA : liés par un impact commun. Et une annonce à ne pas manquer.

Roland Bouchut et Bertran Ruiz, avec Justine Besse (Talisker)

12h45

Cocktail déjeunatoire

Jusqu'à 14h.

Intervenants

Des praticiens, pas des théoriciens

Tous sont passés au micro de la saison « la fabrique de la confiance ». Ils viennent partager le comment, succès et galères comprises.

Portrait de Stéphanie Mathiote-Babin

Stéphanie Mathiote-Babin

Head of CIO Office, STEF

Épisode 102
Portrait de Nicolas Joron

Nicolas Joron

Chef du département Stratégie et Pilotage du Numérique, ministère de la Culture

Épisode 105
Portrait de Roland Bouchut

Roland Bouchut

La voix du CIO Office chez AirSaaS

Épisode 94
Portrait de Bertran Ruiz

Bertran Ruiz

Hôte du podcast CIO Révolution

107 épisodes
Portrait de Justine Besse

Justine Besse

Manager CIO Office, Talisker

Partenaire

Dans la salle, des pair(e)s et des expert(e)s : on fait le filtre « mindset », personne ne vous racontera ses problèmes, on se partagera des solutions.

Participer

L'accès se demande, il ne s'achète pas

Un format cercle de 30 places maximum. Chaque demande est examinée pour garantir une salle de praticiens.

CIO Office et CIO / DSI

Gratuit

  • La matinée complète et le cocktail
  • Le Panorama 2026 en avant-première, chiffres exclusifs
  • Les REX de praticiens en exercice, sans filtre
  • Vos pairs, enfin dans la même salle

Consultants

250 € · ticket sec

  • La matinée complète et le cocktail
  • Le Panorama 2026 en avant-première, chiffres exclusifs
  • Indépendants et cabinets (3 places max par cabinet)
  • Accès sur demande, sélection qualitative

Demander ma place

Renseignez votre demande : elle est validée sous 5 jours ouvrés. Les consultants sont recontactés pour finaliser leur inscription.

Les Assises réunissent ceux qui pratiquent le conseil pragmatique et outillé auprès des DSI et des CIO Office.

30 places. Une seule édition par an.

Les chiffres exclusifs du Panorama 2026 se dévoilent une seule fois, en salle. Le save the date est parti, les premières demandes arrivent. Réservez votre matinée du 5 novembre.

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